Laun kort - hurðir bankans opin til starfsmanna og vinnuveitenda

Sinnum þegar starfsmenn fyrirtækja og stofnana varði snúa að ágirnast glugga, til að fá laun, í flestum fyrirtækjum í langan tíma í fortíðinni. Í dag, í stað reiðufjár tók laun kort - tæki, þægileg fyrir bæði vinnuveitanda og starfsmanna. Hvað eru kostir þess á venjulegum aðferð við útreikning? Íhuga alla heilla launaskrá spil í vinsælustu dæmi um Sberbank spil.

Útsýni frá hlið starfsmanna

Sberbank einn af þeim fyrstu til að bjóða viðskiptavinum sínum þjónustu "Laun verkefni", auk a einhver fjöldi. Hvað góð laun kort fyrir starfsmenn fyrirtækisins? Fyrst af öllu, sparar það tíma, engin þörf á að standa í línu, og án tillits til tíma gjaldkera. Féð kemur á kortið reikning á klukkuna, og þú getur fjarlægt þær hvenær að því marki sem þarf á því augnabliki.

Bætur frá vinnuveitanda stöðu

Sem gefur laun kort viðskipti eigandi? Það eru nokkur mikilvæg atriði:

• sparnaði í flutningum, geymslu peninga;
• Engir kostnaður í tengslum við reiðufé stjórnun þjónustu;
• Sparar tíma í útgáfu laun.

Laun kort Sberbank: þægilegt, fljótur, þægilegur

Með þessum augljós kostur erfitt að vera ósammála. Hvað getur samt verið notalegur undrandi laun Sberbank kort? Fyrst af öllu einn af stærstu bönkum landsins hefur upp á að bjóða net útibúa og hraðbankar. Þetta gerir greiðan aðgang að peningum eða framkvæma bankaviðskipti á reikning, sama hvar þú ert.

Framboð á netinu þjónustu Sparisjóðsins leyfir þér að stjórna reikningnum þínum, án þess að fara heim eða fá út af vinnustaðnum. Sem betur fer, Netið í dag er nánast alls staðar. Í netbanka er hægt að gera millifærslur og greiða farsímanum og gera gagnsemi greiðslur.

Launaskrá viðskiptavinir - það besta af öllu ... og arðbær

Og sennilega einn af mikilvægustu kostum sem býður viðskiptavinum sínum Sparisjóður: laun kortið veitir aðgang að ívilnana útlána. Starfsmaður með laun kort af Sparisjóðsins og til viðbótar kreditkorti, og einnig hefur tækifæri til að draga neytanda og veð lán, jafnvel á sérstökum afsláttur afslætti.

Í þessu tilfelli, lán mun auðveldara með því að bankinn "sér" laun viðskiptavinarins sem kemur að laun kortið. Þannig að það er engin þörf á að veita frekari upplýsingar um tekjur - pakka af skjölum minnkar verulega.

Það er auðvelt að ekki aðeins taka en einnig gefa

Launaskrá Savings Bank spil gera það auðvelt að ekki aðeins fá, en einnig til að endurgreiða lánið. Þannig mánaðarlegar greiðslur verður sjálfkrafa dregin úr kortinu viðskiptavinarins þegar þú færð laun. Í tengslum við þessa heimsókn til bankans má minnka í lágmarki eða jafnvel núll.

Almennt eigendur launaskrá spil í augum bankans hafa ráspól fyrir framan aðra viðskiptavini sem meðhöndlaður eins áreiðanlegar lántakendur. Sumir eigendur Sberbank tengir viðbótar virka - fyrir heimild, leyfa til að fá peninga í skuldir beint úr hraðbanka. Greiðsla er á slík lán verður dregið úr næsta paycheck starfsmanns.

Laun kort - þægileg á mörgum þáttum leið fá peninga. Það nær fjárhagslegt frelsi starfsmanna, sparar tíma og leyfa þér að nota fé bankans á hagstæðum kjörum, mynda jákvæð kredit sögu í framtíðinni.