Feril, Samantekt
Ferilskrá kerfisstjóra. Professional kerfisstjóri færni
Hver maður alltaf frammi fyrir áskorun um að finna vinnu. Sama hvaða leið leit fer fram, í dagblaðaauglýsingum, internetið eða bara kunningja, en samt kemur það þegar þú þarfnast starf, sem er skilvirkasta leiðin til að leita að nýju starfi. Að byrja aftur ætti að draga mikilvægasta manneskjan ævisögulegar staðreyndir sem tengjast reynslu og þekkingu.
athugið
Hver stofnun er að leita kerfisstjóra, sem sérhæfni starfa, þar á meðal sérstakar færni í framkvæmd verkefna. Litróf aðgerðir fyrirtækja er fjölbreytt, þannig að fá þessa stöðu, vinnuveitendum sem mælt er óskað færni kerfisstjóri.
Dagur í lífi kerfisstjórinn
Í hvert skipti sem kerfisstjóri lofar það ákveðnum atburðum. Það er nauðsynlegt að leysa öll vandamál, það er einmitt þetta kerfi stjórnandi, og taka á starfsfólki.
tölfræði
Það er samfélag forritara DOU kallast, sem staðfestir staðreynd að flestir forritarar eru ungt fólk, áætluð aldri, allt frá 25 til 27 ára, og gera það í slíkum stöðum frá 600 til 1800 dollara fyrir störf sín. Á sama tíma ungir sérfræðingar hafa nú alveg glæsilega reynslu, fyrir suma í um fimm ár.
Dæmi um ný Kerfisstjóra:
Hafðu Upplýsingar:
- Fullt nafn
- Raunveruleg netfang (vísitölu).
- Netfangið, Skype.
- Viltu samband við símanúmer (númer).
Almennar upplýsingar:
- Ríkisborgararétt.
- Paul.
- Hjúskaparstaða.
- Áætlun.
- Vinnustaður.
- Óskað Laun.
reynsla:
- Company.
- tímabilið vinnu.
- Núverandi staða.
- Skyldur.
Viðbótarupplýsingar:
- Possession inostrannymmi tungumálum.
- Tölvufærni.
- Möguleiki á að ferðum.
- Færni og getu.
Það verður að vera gagnlegt að vita
Gerð ný til kerfisstjórann vinna ætti sérstaklega athygli styrkleika, til að leggja áherslu á reynslu, en meira um það síðar. Svo hvernig á að halda áfram að lesa alveg nokkrar mínútur, verður þú strax áhuga vinnuveitanda upplýsingar um þig í ný. Aldrei gleyma því að byrja aftur er starf kortið sem aðgreinir þig frá öllum umsækjendum sem taka þátt í leit rekstri. System Administrator Störf í eðli sínu tengd sérhæfingu í IT-tækni sviði. Stillingar og viðhald á öllum tölvubúnaði, stöðugur rekstur hennar eru einnig í skyldum kerfisstjóra.
getting Started
Hvað þarf ég að skrifa ferilsskrá kerfisstjórann, til dæmis:
- Framundan sérfræðingur þarf að byrja að halda fylla í the snerting upplýsingar um þig. Í þessum kafla, verður þú að tilgreina persónuupplýsingar þeirra: nafn, heimilisfang, þarf að skrá sig að fullu, ekki gleyma um vísitölunni. Þú verður einnig að veita tengilið símanúmerið þitt með landsnúmeri, borg eða hreyfanlegur stjórnandi. Vertu viss um að slá inn netfangið þitt og Skype. Öll þessi gögn eru nauðsynleg, vinnuveitandinn getur haft samband við þig í flestum þægilegan hátt fyrir hann.
- Það er ráðlegt að fylla í dálkinum hjúskaparstöðu, ríkisfang, t. Til. Því meira sem þú skrifar um sjálfan þig, þeim mun líklegra að þú munt velja.
- Tilgreina tímaáætlun, sem væri hagstæðast fyrir þig.
Prófskírteini og vottorð
Við gerð kerfisstjóra skal tilgreina samantekt menntun. Í grundvallaratriðum halda samanstendur af einum eða tveimur síðum, þannig að mála þjálfun, úr skólanum, það er ekki nauðsynlegt. Ef þú ert þegar með alvarlega reynslu, með áherslu á það.
styrkleikum
Menntun í samantekt á kerfisstjóra skiptir miklu máli, en persónulega eiginleika í framtíðinni starfsmanns skulu sæta nákvæmri skoðun. Dæmi um ný kerfi stjórnandi getur falið í sér eftirfarandi atriði um persónulega eiginleika umsækjanda:
- hefur víðtæka þekkingu á mismunandi tækni og kerfi;
- hún hefur gaman að mennta sig;
- getur í stystu mögulegu tíma til að finna upplýsingar til að leysa vandann;
- það hefur mikil viðnám við streitu, þrautseigju og þolinmæði;
- geta tekið ábyrgð.
Benda til þess að þú veist hvernig á að sérsníða stýrikerfi, versed í meginreglum siðareglur net og búnað. Þú getur unnið með e-mail og þjónustu léns og veit nokkur forritunarmál sem að sjálfsögðu, væri gríðarlegur plús fyrir þig.
Mikilvægasti hlutur
Reynslan hefur alltaf verið og mun verða helsta tengilinn. Með þessum kafla í samantekt á vinnuveitenda kunnugir, sem er hvers vegna það ætti að vera competently kenna. Fyrst í stuttu máli ætti að vera upplýsingar um vinnu á sama stað. Þú verður að tilgreina:
- heiti stofnunarinnar;
- tegund af starfsemi stofnunarinnar;
- Hugtakið vinna (innan og utan);
- Staða haldin;
- skyldustarfa;
- afrek á skrifstofunni.
Það er æskilegt að veita símar þeirra sem geta gefið þér meðmæli.
Similar articles
Trending Now